С 1 сентября 2025 года в России изменится порядок расчета отпускных выплат. Главное новшество — включение в базу для начисления всех премий и стимулирующих выплат, закрепленных в системе оплаты труда. Об этом пишет ТАСС.
«Раньше такие выплаты часто не принимались во внимание, особенно в организациях с нечетко прописанной системой премирования. Теперь расчет станет более справедливым», — поясняет эксперт по трудовому праву Ольга Владимирова.
Если работодатель повышает оклады всем сотрудникам компании, филиала или подразделения, то это автоматически увеличит средний заработок для расчета отпускных.
«Ранее возникали спорные ситуации, когда индексация касалась только части коллектива. Теперь правила четко прописаны: корректировка применяется только при массовом повышении», — уточняет Владимирова.
Стоит отметить, что для тех, чей отдых начался до 1 сентября, но завершается после этой даты, расчет проведут по прежним нормам.
