Эра массовой удаленки в России подходит к концу. Согласно прогнозу операционного директора сети смарт-офисов SOK Инны Филипповой, опубликованному сетевым изданием «Газета.Ru», численность полностью удаленных сотрудников в 2026 году сократится почти вдвое — до 0,6-0,8 миллиона человек.
Тренд на возврат в офисы уже набирает силу. С начала 2022 года по второй квартал 2024-го количество работников на дистанционке уменьшилось с 2,8 до 1,32 миллиона человек. Основной костяк теперь составляют специалисты, предпочитающие гибридный формат работы.
«Ожидаем, что с повышением уровня деловой активности к концу 2026 года число удаленных сотрудников будет на уровне 0,6−0,8 млн человек», — подчеркнула Филиппова.
Пандеминый период сформировал у многих устойчивую привычку работать из дома. Особенно это заметно среди поколения Z, чьи карьерные траектории изначально складывались в условиях локдауна. Для них удаленный формат стал естественной рабочей средой.
Эксперт отмечает, что сотрудники избегают офисов не из-за недостатка мотивации. Ключевыми факторами стали комфорт и гибкость, к которым успели привыкнуть специалисты: свобода планирования дня, индивидуальный темп работы и самостоятельно выбранная обстановка.
Традиционный офис с жестким графиком теперь воспринимается как устаревшая модель. Российским компаниям приходится заново объяснять ценность личного присутствия и создавать привлекательные рабочие пространства, способные конкурировать с преимуществами дистанционной работы.
