Российский IT-сектор, еще недавно считавшийся локомотивом роста доходов, демонстрирует признаки охлаждения. К концу 2025 года рост зарплат специалистов в этой области фактически остановился, не сумев обогнать инфляцию. Об этом свидетельствуют данные исследования профильного отраслевого издания, на которые ссылаются журналисты газеты «Коммерсантъ».
По подсчетам аналитиков, медианная зарплата айтишников во второй половине прошедшего года застыла на уровне 183 тысяч рублей. Этот показатель практически не изменился с начала 2025-го и сопоставим с результатами второго полугодия 2024 года. Причина — стагнация в регионах, где средний доход специалиста составляет около 159 тысяч рублей. Столичный рынок выглядит лучше: в Москве медианная зарплата достигла 230 тысяч, в Санкт-Петербурге — примерно 200 тысяч.
Однако в годовом выражении динамика вызывает тревогу. Рост доходов в Москве составил лишь 4%, в Нижнем Новгороде — всего 1%, что значительно ниже официальной инфляции в 5,6%. Лишь в нескольких городах, включая Волгоград и Ростов-на-Дону, зафиксировали более заметное увеличение.
Ситуацию усугубляет серьезный перекос на рынке труда. За первые восемь месяцев 2025 года компании опубликовали свыше 88 тысяч вакансий для разработчиков и программистов. Но поток соискателей оказался мощнее: сейчас на одно открытое место приходится более 18 резюме. Участники рынка называют этот показатель беспрецедентным для IT-индустрии.
«Эпоха массового роста зарплат закончилась, — констатируют в компаниях. — Повышения носят точечный характер и касаются в основном ключевых специалистов, напрямую влияющих на бизнес-результат».
Эксперты связывают текущую стагнацию с экономической неопределенностью и сокращением IT-бюджетов. Бизнес стал предельно осторожен в вопросах найма и пересмотра компенсационных пакетов.
Прогнозы на 2026 год варьируются от сдержанных до пессимистичных. Базовый сценарий предполагает умеренный рост доходов на 5–7% в среднем по рынку. Двузначное увеличение возможно лишь в узких и дефицитных нишах, таких как искусственный интеллект и кибербезопасность.
Некоторые игроки не исключают и более жесткого развития событий. В первом полугодии вероятна не только стагнация, но и точечное снижение зарплат. Окончательная динамика будет зависеть от макроэкономической конъюнктуры и готовности бизнеса возобновить масштабные инвестиции в цифровую трансформацию.